Il programma della conferenza di Wiesbaden è stato ricco ed entusiasmante: il corso di Opera Management ha dato il via alla settimana, con 24 giovani professionisti altamente qualificati e creativi che hanno assunto il ruolo di moderatori e conduttori nell'Open Space. È stato sicuramente impegnativo, ma loro hanno raccolto la sfida e hanno creato una forte comunità di innovazione e valutazione.
Le sessioni di breakout ci hanno permesso di esaminare tre diversi modi di mettere in scena l'opera: repertorio, stagione e festival.
È stato particolarmente interessante ascoltare Martin Ajdari, dell'Opéra National de Paris, che ha creato un nuovo ensemble per interpretare ruoli di piccole e medie dimensioni, sia per sviluppare una nuova generazione di cantanti sia per evitare i costi di viaggio e di alloggio associati all'ospitalità di cantanti ospiti. Lilli Paasikivi, di Helsinki, ha descritto come quattro anni di dure trattative abbiano dato i loro frutti, dato che il suo ensemble può ora essere integrato nella compagnia con maggiore flessibilità in piccoli ruoli, cori e persino ruoli non canori.
La maggior parte delle compagnie sta ampliando e diversificando i propri programmi educativi e di sensibilizzazione, ma alcune compagnie indipendenti sono state caute, poiché in alcuni casi ciò ha sottratto fondi alle compagnie che hanno colmato questa lacuna nella programmazione.
Uwe Laufenberg e il suo team sono stati padroni di casa generosi e disponibili, e abbiamo goduto di molte pause caffè e della festa della conferenza nel bellissimo foyer del Fellner & Helmer Opera House, oltre che di alcune memorabili esibizioni.
